Objetivo: Conceder aos participantes as ferramentas necessárias para ingressar no mercado de trabalho na área de cargos e salários , ou ainda conceder aos profissionais de RH conhecimentos que venha a acrescentar e aprimorar sua atuação no RH.

Público – alvo: Profissionais e estudantes de diversas áreas: Psicologia, Pedagogia, Administração, Economia ,etc…que possuem interesse em conhecer a área de Cargos & Salários através de uma metodologia teórica, prática e objetiva.

Para o Pessoal que atua em outros segmentos de RH como R&S; T&D, D.P esse curso favorecerá o profissional a obter um crescimento nos subsistemas de RH tornando-se um profissional mais competitivo no mercado globalizado.

Conteúdo:
• Descrição de Cargos;
• Pesquisa Salarial;
• Caderno de coleta de dados;
• Análise de cargos;
• Pacote de Recompensa Total ;
• Tabulação de benefícios;
• Remuneração Fixa;
• Remuneração Variável;
• Mediana e quartis;
• Amplitude da Faixa;
• Índice de Posicionamento;
• Desvio Padrão;
• Pontuação de cargos;
• Equação da Reta.

Carga horária: 15 horas

ESTAMOS TRABALHANDO APENAS COM TURMAS IN COMPANY OU GRUPOS FECHADOS.

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